47 - Assistente de CS (Sucesso do Cliente -PJ (Metrô Consolação) - Home Office
O Sucesso do Cliente, sua missão será ser o elo estratégico e humano entre o escritório e seus clientes. garantindo que cada cliente não apenas receba um serviço contábil de excelência, mas também perceba o valor agregado, as soluções personalizadas e o suporte estratégico que o escritório oferece.
Atividades:
- Compreensão Aprofundada das Dores e Necessidades: Realizar um acompanhamento constante e personalizado para identificar as necessidades, desafios e oportunidades de cada cliente, oferecendo soluções proativas e estratégicas que realmente façam a diferença no dia a dia dos negócios.
- Onboarding e Acompanhamento da Jornada do Cliente: Conduzir o processo de Onboarding de novos clientes, garantindo uma integração suave, eficaz e acolhedora. Monitorar ativamente a jornada do cliente para assegurar sua satisfação, engajamento e a percepção de valor contínuo.
- Interface Estratégica e Colaborativa: Atuar como ponte entre o cliente e as equipes internas do escritório (Contábil, Fiscal, Departamento Pessoal, Societário, Financeiro, etc.), garantindo que as demandas sejam compreendidas, priorizadas e atendidas com agilidade, qualidade e transparência.
- Identificação de Oportunidades de Crescimento: Propor melhorias nos serviços e identificar oportunidades de ou cross-sell, sempre com foco em agregar valor real, otimizar os resultados do cliente e expandir a parceria de forma estratégica.
- Coleta de Feedback e Melhoria Contínua: Coletar feedback dos clientes de forma estruturada e transformá-lo em insights valiosos para o aprimoramento contínuo dos processos e serviços do escritório, contribuindo ativamente para a inovação e o questionamento do status quo.
Requisitos Essenciais para Brilhar nesta Posição:
- Formação Acadêmica: Graduação completa ou cursando Ciências Contábeis, Administração, Economia, Gestão Comercial ou áreas correlatas.
- Conhecimento Técnico: Entender a linguagem e os desafios do universo contábil.
- Habilidades Comportamentais (Soft Skills) que Amamos: Empatia e Escuta Ativa: Capacidade genuína de compreender profundamente as necessidades, dores e expectativas dos clientes.
- Comunicação: Habilidade para se comunicar de forma clara, cordial, persuasiva e inspiradora, tanto verbalmente quanto por escrito, construindo pontes de diálogo eficazes.
- Proatividade e Resolução de Problemas: Iniciativa para antecipar problemas, propor soluções criativas e transformar desafios em oportunidades.
- Sinergia e Colaboração: Habilidade para trabalhar em equipe, construir relacionamentos internos e externos, e promover um ambiente de cooperação.
- Adaptabilidade e Curiosidade: Disposição para aprender continuamente e se adaptar às mudanças do mercado contábil.
- Sistema: Vivencia com o Sistema Domínio.
Diferenciais que Farão Você se Destacar:
- Experiência prévia atuando diretamente em escritórios de contabilidade.
Jornada de Trabalho: - Remoto - Eventualmente deverá comparecer na empresa para Reuniões ou atendimento ao cliente presencial
Segunda a Sexta-feira: das 8:30hs às 17:30hs
Requisitos
Estudos
Competências
Valorizado
Experiência profissional
Benefícios
Sobre RECRUTYJET CONSULTORIA EM RECURSOS HUMANOS
Somos uma startup de recrutamento e seleção e nascemos para ajudar os candidatos a se conectarem aos melhores Escritórios de Contabilidade, e assim, atingir seu objetivo maior atender os clientes com excelência através de um time de alta performance.
Nossa Missão
* Conectar os melhores talentos da contabilidade aos escritórios que buscam excelência, contribuindo para o desenvolvimento e sucesso das empresas em todo o Brasil.
Nossa Visão
* Ser a principal referência em recrutamento e seleção para escritórios de contabilidade no Brasil, reconhecida pela qualidade, agilidade e assertividade de nossas soluções.
Nossos Valores
* Excelência: Buscamos sempre o mais alto padrão de qualidade em nossos processos.
* Ética e Transparência: Conduzimos todas as nossas relações de forma íntegra e clara.
* Inovação: Utilizamos as melhores ferramentas e práticas para garantir soluções eficazes.
* Foco no Cliente: Alinhamos nossas ações às necessidades de nossos clientes e candidatos.
* Valorização Humana: Acreditamos no potencial das pessoas e no impacto positivo que elas podem gerar nas organizações.
Nosso Objetivo
* Atender escritórios de contabilidade em todas as regiões do Brasil, oferecendo soluções personalizadas de recrutamento e seleção.
* Atrair e reter talentos qualificados, conectando-os às melhores oportunidades.
* Fortalecer o relacionamento com clientes e candidatos, garantindo alta satisfação e fidelização.
* Aprimorar continuamente nossos processos com tecnologia e inovação.
* Promover o desenvolvimento do mercado contábil por meio da colocação de profissionais competentes.